Как ИП на ПСН трудоустроить работника?

Question

Здравствуйте , подскажите пожалуйста систему трудоустройства сотрудника в ип( патен)? Возможно ли устроить задним числом?

User 1 · Answer

Анастасия Стецкая, добрый день, если ИП уже стоит на учете в ФСС как работодатель, то можно устроить работника задним числом, но не позднее числа, которым выплачивается аванс, если ему он в этом месяце уже положен. А если вы не зарегистрированы как работодатель в ФСС, то нужно встать на учет в ФСС не позднее 30 дней с момента подписания трудового договора. собрать пакет документов и заверить, его в него входят копии документов: свидетельство ИНН, ОГРНИП, выписка из ЕГРИП, трудовой договор № 1, 1 страница и две последние записи в трудовой книжки (запись о последнем увольнении и о приеме его к вам) трудовой книжки сотрудника, если есть у вас расчетный счет, то нужно предоставить копию расчетного счета, заявления о трудоустройстве.

User 2 · Answer

Добрый день.Можно почитать наши публикации, много полезного материала уже накоплено:Как правильно оформить прием на работу нового сотрудникаКак правильно оформить испытательный срокДля кого организуется и как проводится медосмотр при приеме на работуСрочный трудовой договор: инструкция по применениюСрочный трудовой договор: как его продлить, перезаключить или расторгнутьРаботники из Белоруссии, Казахстана и Армении: как заключать с ними трудовые договоры, какие документы требовать и какие органы уведомлятьОформляем кадровые документы при изменении личных данных работникаКакие кадровые документы составляются при аннулировании трудового договора как его правильно нанять и уволить, оплатить ему больничный и отправить в отпускКаких «подводных камней» следует опасаться в заявлении об увольнении по собственному желанию это далеко не всё, ищите и сами по ключевым словам.

Как ИП на ПСН трудоустроить работника?

Comments